因工作需要，结合学院岗位需求，现就2026年普通高校助学助管员招用事宜公告如下。

一、招用对象、人数及要求

（一）面向社会公开招用2026届普通高校毕业生，优先招用2026届重点群体毕业生。招用岗位及人数如下。

（二）岗位职责如下。

教学助理：协助教师开展课程教学辅助、教学资料管理、教学活动辅助等工作的人员，主要从事教学计划、课程准备、课堂辅助、实验辅助、学术活动组织、学生学习辅导、教学资料管理、教学质量监控、教学评估统筹等教学支持性工作。

管理助理：从事学校党政管理、学生事务、招生就业、后勤保障、信息化建设等辅助性管理工作的人员，主要从事文件处理、数据统计、会议组织、事务协调、学生管理等工作。

二、招用条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线方针政策，政治立场坚定，品行端正，遵纪守法，无违法犯罪记录。

2.热爱教育事业，具有良好的职业道德和责任心，具备较强的服务意识和团队协作精神。

3.具备岗位所需的专业知识、技能和能力，能熟练使用办公软件，具有一定的文字处理和沟通协调能力。

4.身心健康，能正常履行岗位职责。

5.应于2026年7月31日前取得相应学历、学位证书。

6.符合招用岗位要求的其他具体资格和条件。

三、报名及招用程序

（一）报名时间、方式和要求

报名时间：自本公告发布之日起至2026年6月8日18:00止。

本次招用仅采用网络报名方式进行，不组织现场报名。符合条件的报考者打开下列链接或者扫描二维码填写并提交报名信息。https://f.wps.cn/g/WO0kgH4F/

报考者应认真阅读招用公告，详细了解招用对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择符合报考条件的岗位报名，每个报考者在本次招用中限报一个岗位。请如实、准确填写报名登记表的各项内容。因虚报、误填、漏填造成资格审查不合格的，责任自负。

报名时需上传以下材料：

（1）有效身份证原件正反面电子版。

（2）本人近期2寸免冠标准照，用于办理面试通知书。

（3）《四川商务职业学院招用助学助管员报名信息表》（详见附件，填写后扫描为pdf文件上传）。

（4）有效的最高学历毕业证、学位证原件扫描件，学信网《学历电子注册备案表》和《学位在线验证报告》或学信网《教育部学籍在线验证报告》。暂未取得证书的2026年应届毕业生，可上传学生证扫描件，或由就读学校所在院系出具的在读证明。

（5）其他相关材料（如：各类获奖证书等，制作为一个pdf上传）。

（二）资格审查

我院根据招聘条件，依据报考人员提交资料对报考人员进行线上资格审查，审查通过者方可参加后续招用环节。

通过资格审查的人员，由四川商务职业学院通过电子邮件发送面试考核通知书，报考人员请自行打印。

资格审查贯穿招用全过程，如应聘者条件不符合或提供虚假信息，一经发现立即取消其应聘资格。

（三）面试考核

报考人员按照面试通知书上规定的时间和地点，持通知书和有效身份证件原件，准时到面试考场候考。因相关材料、证件不符合规定要求或缺失而影响面试的，责任由报考者自负。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格。

本次招用实行综合淘汰，不设开考比例。面试考核形式为半结构化面试。主要考核报考者意愿素质、知识素质和人格素质等方面。

面试实行现场打分，面试成绩满分为100分，面试成绩保留两位小数，按小数点后第四位四舍五入计算。面试成绩低于75分的考生取消进入下一环节资格。

（四）成绩公布

面试成绩将于面试工作结束后3个工作日内在四川商务职业学院网站（http://www.scsw.edu.cn/，下同）上公告，报考人员自行查询。

（五）体检

根据招用名额，各岗位按面试考核成绩由高分到低分的顺序，等额确定体检人员。面试考核成绩相同的，重点群体毕业生、学生干部优先确定为体检人选，其他人员按学历层次从高到低确定体检人员，若以上要素均相同，则加试面试，以加试成绩高者优先。

体检在我院指定的二级甲等及以上综合性医院进行，确因个人原因无法前往指定医院体检的，可自行前往二级甲等及以上综合性医院进行，本人签订《体检承诺书》。体检人员、时间、地点由四川商务职业学院电话通知考生，请保持电话畅通。未按规定时间到指定地点参加体检或未在规定的期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动弃权。

体检的项目和体检标准参照《四川省教育厅关于印发〈四川省申请认定教师资格人员体检办法〉的通知》（川教函〔2026〕57号）要求执行。其中，乙肝检测项目按人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。如有残疾应聘人员进入体检环节，对残疾类别相应体检项目或标准适当放宽，以能否正常履职作为参考标准。

除按规定应当场或当天复检并确认体检结果的项目外，我校或体检人员对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请。复检只进行1次，体检结论以复检结论为准。体检（复检）所产生的一切费用由报考者承担。

因体检人员弃权或体检不合格等各种原因出现的缺额，按照体检人员的确定规则依次等额递补体检人员。如该岗位所有参加面试的人员体检均不合格或无人可递补，不再递补。

四、考察

查询报考者有无违法犯罪记录，如果发现存在违纪违规事实的，即刻取消录用资格。按照教育部印发《关于推开教职工准入查询工作的通知》要求进行准入查询，并对其与报考相关的材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。

考察中取消报考资格以及通过考察的拟招用人员在公示前自动放弃出现的空额，按照体检人员的确定规则依次等额递补，如该岗位所有参加面试的人员综合考察均不合格或无人可递补，不再递补。

五、公示及招用

根据考核、体检、考察及教职员工准入查询结果，在四川商务职业学院官网公示拟招用人员，公示时间为5个工作日。拟招用人员名单公示后，因故出现的缺额，由我院根据实际情况，决定是否递补。

    公示期间，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消其拟招用人员资格。公示结束后无异议或反映的问题不影响招用的，按规定办理招用手续，拟招用人员应在规定时间到学院报到（具体时间以学院通知为准），签订1年期劳动合同。

六、合同期限及退出机制

（一）合同期限：劳动合同期限为一年。

（二）退出机制

1.合同期满后自动终止。

2.如有需要，双方可协商一致提前解除合同。

七、薪酬待遇

税前年收入：大学专科学历4.6万元，大学本科学历学位5万元，硕士研究生5.6万元（享受工作餐，按规定为签订劳动合同的人员缴纳社会保险）。

八、管理与考核

教学助理、管理助理岗位为编外招用人员，实行合同制管理，参照学院现有编外人员管理办法执行。用人部门为管理第一责任人，负责招用人员的日常管理、业务培训、考核评价等工作。

学院依法为招用人员提供劳动保护和劳动条件，明确岗位职责任务，选派综合素质好、业务能力强的教职员工给予日常指导，帮助提升其能力素质。

九、其他事项

（一）本次招用过程中如有调整、补充等事项，将在四川商务职业学院网站上进行公告，请考生及时查看网站信息。因考生不主动、不及时、不按要求登录网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加面试、体检和招用等环节的，由考生自行负责。

（二）请考生确保联系方式正确、畅通。否则因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。

（三）学院不接收考生个人档案及户口等相关材料。

（四）党团组织关系转入用人部门党团组织，参加该组织的组织生活和其他群团活动。

十、咨询、监督电话

报名期间工作日9:00—12:00,14:00—17:00

政策咨询电话：

028-61707456、61935135（四川商务职业学院人事处）

监督电话：

028-61935385（四川商务职业学院纪委办公室）

附件：四川商务职业学院招用助学助管员报名信息表

                            四川商务职业学院

2026年5月29日