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人力资源管理专业学时学分任务

日期:2017-04-18 浏览量:

1、学分及学时情况

总学分数:148学分

其中:课内2244学时,学分116学分;毕业实习、毕业设计(或毕业论文)共计8分(以上124个学分见专业教学进度计划表);学生课外综合素质教育20分(包括学生处课外教育学分10分,系部及专业课外教育学分10分);职业资格证书4分。

(1)总学分构成情况见表1:

表1 总学分构成情况

项目

必修课

选修课

毕业实习

毕业设计

课外综合素质教育

资格等级证书

学生毕业最低学分

学生处课外教育

系部及专业课外教育

必修项目

选修项目

必修项目

选修项目

学时

1650

594

416

7

(含军训2)

3

6

4

≥4个

148

学分

84

32

4

4

4

116

(2)学生处课外教育学分构成见表2:

表2 学生处课外教育学分分配表

性质

项目代码

项目名称

学分

主要内容与说明

认定部门

必修项目

 

军事训练

2

参加学校集中组织军事训练活动

学生处

 

入学教育

1

参加各系部组织的入学教育

学生处

 

社会实践

2

参加有组织的以“三下乡”为主要内容的社会实践活动

团委

 

寝室文明教育

2

学会生活、学会和同学友和相处

公寓办

小计

7

——

选修项目

 

社团活动

2

主持负责校级以上综合性活动,参加由团委等部门组织的相关社团活动和社会工作

团委

 

心理健康教育

1

未选择心理健康课程的学生选修,以心理健康教育的活动、讲座、咨询为主

学生处

 

文体比赛

1

参加文体艺术活动,在各类文体艺术比赛中获奖

团委

 

志愿服务

1

由团委等部门组织的相关志愿服务活动

团委

 

党课培训

1

参加团课的学习并结业

党委组织部

 

团课培训

1

参加党课团课的学习并结业

团委

小计

3

说明:上述选修项目7学分中认定3学分即可!

(3)系部及专业课外教育学分构成见表3:

表3 系部及专业课外教育学分分配表

性质

项目代码

项目名称

学分

主要内容与说明

认定部门

必修项目

 

早晚自习、主题班会

2

主要集中在一二年级时,每学期0.5分;主要根据考勤记载

系部、辅导员

 

专业书籍阅读

2

教材之外的专业著述,在一二年级时开展;每学期1分,最多认定2分;阅读专业有关书籍3本及以上,读书笔记及读后感2篇及以上。

系部、辅导员、教研室

 

假期专业社会实践

2

在一二年级时,学生选择一个假期进行不少于一个月的专业社会实践;有报告和企业鉴定

系部、辅导员、教研室

小计

6

——

选修项目

 

课外书籍阅读

1分/次

人物、历史、名著等课外读物;需要读书笔记及观后感2篇;鼓励多读,最多认定2次

图书馆

 

校级专业技能大赛

1分/次

参加院级各类专业技能大赛每次1分,获得一等奖及以上每次加0.5分

系部、教研室

 

省级专业技能大赛

1.5分/次

参加省级各类专业技能大赛每次1.5分,获得二等奖及以上每次加0.5分

系部、教研室

 

国家级专业技能大赛

2分/次

参加国家级各类专业技能大赛每次2分,获得三等奖及以上每次加0.5分

系部、教研室

 

取得其他非专业要求的职业资格证书

1分/证

学生通过学习,考取其他非专业要求的职业资格证书,需拿通过成绩单或颁发证书;只认定非专业要求的职业资格证书一个

认证机构、系部

 

创业或创业策划

1分/项

在校期间已经创业或有可行的创业策划;只认定一个创业项目或是可行创业项目策划

学院相关部门

学生创新发明

2分/项

学生创新发明,获得相关主管部门认定;学生在其中至少是重要参与成员之一

国家鉴定机构、学生处

先进事迹

1分/次

各类个人或团体先进事迹,有相关部门或社会的认可资料;相关单位感谢信或是新闻报道

党委组织部、团委

小计

4

说明:上述选修项目中得到相关部门认定4学分即可!

2、课程设置

按照学分制管理要求,全部课程分为必修课和选修课两大类,其中:职业能力基本课程为必修课(含毕业实习和毕业设计),总学时1650学时,共计90学分;职业能力拓展课程为选修课,总学时594学时,共计34学分。

(1)必修课

① 基本素质与能力课程模块(556学时,共计29学分)

基本素质与能力模块课程是为保证专业人才培养的基本规格和质量,开设的相关文化和职业素质类课程,其内容为高职高专学生必备的文化基础知识和职业基本技能。

② 职业基本能力课程模块(342学时,共计19学分)

职业基本能力课程模块主要指支撑专业核心能力和岗位实践能力所必需的基础知识和基本技能,是专业必备基础课程,其内容为本专业职业岗位群人才需必备的专业基础知识和基本技能。

③职业核心能力课程模块(520学时,共计29学分)

职业核心能力课程模块主要指对应文秘职业岗位群核心职业能力所必需的专业知识和专业技能,是支撑专业核心能力形成的重要课程。

④岗位实践能力课程模块(600学时,共计12学分)

专业实践能力模块是根据文秘职业岗位对人才专业实践能力的培养要求,适应学生职业岗位和就业而开设的一系列岗位实践能力课程和综合实训课程,其内容为具体职业岗位必备的岗位知识和岗位职业能力,主要培养学生的岗位适应能力。

(2)选修课

① 专业选修课(15学分)

专业选修课是根据文秘专业人才培养目标和就业市场的要求灵活设置的职业能力拓展课程,其内容为会计职业领域职业生涯进一步发展需具备的专业知识和专业技能。学生根据本专业人才培养方案,结合自己学习和职业生涯规划的具体情况,在专业教师和辅导员的指导下,通过课程模块或课程组的选择,确定自己的专业发展方向。

②全院公选课(18学分)

全院公选课是为专业延伸、能力扩展和提高学生文化素养与社会适应能力,培养学生个性化发展所开设的课程。具体开课计划由教务处公布,学生可在专业教师和辅导员的指导下不受专业、年级和学分的限制进行选修。